 |  ENSKILD MEDLEMS MOTIONSRÄTT.
I de allra flesta fall så vill man att informationen inte först skall komma via pressen utan från den egna organisationen.
Varför informerar inte HSB Malmö sina medlemmar ?
 Kommentar av Admin Ja, nu har det gått två dagar sedan HSB Malmö fick information om att det finns medlemmar som antingen;
1. Upptäckt HSB Malmös allvarliga försök att medvetet bryta mot lagen,
2. Upptäckt HSB Malmös dundermiss (vilket visar kvaliteten på denna styrelse).
Tyvärr ska nog ingen räkna med att HSB Malmö kommer att ens be om ursäkt för sitt lagbrott. De kommer t.o.m. att försöka (dock inte lyckas med) att slippa ge en förklaring till varför de bryter mot lagen.
Sedan kommer HSB Malmö att försöka (inte heller lyckas med) att som alltid försöka vrida på och fritt tolka stämmobeslutet så att det skulle kunna bli till HSB Malmös fördel.
Men om HSB Malmö inte tar sitt ansvar och ber om ursäkt för det inträffade (utan löjliga bortförklaringar och lögner) så kanske det finns medlemmar som ser till att HSB Malmö får stå för sina handlingar i domstol i stället.
En ursäkt måste väl vara det absolut minsta man som medlem kan begära? Eller?
Eftersom inte fullmäktigeledamöterna tar sitt ansvar att skriva motioner så är det viktigt att du som är medlem i HSB Malmö men inte är fullmäktigeledamot skriver motioner. Använd gärna detta forum och övriga webbsidor här som utgångspunkt när du skriver dina motioner.
Du har i regel endast en chans om året att påverka din boendemiljö och din boendeekonomi. Ta denna möjlighet!
Tips vid skrivning av motioner.
- Det finns inget regelverk någonstans för hur motioner ska skrivas och formuleras, men om du vill få igenom din motion så finns det några punkter som är viktiga att tänka på enligt följande.
- Om du har flera motioner så numrera dina motioner från 1 och uppåt.
- De motioner du tror lättast går igenom ska komma först.
Säkra dig genom att i motionen skriva att styrelsen inte får ändra om ordningen på de motioner du skrivit.
- Börja med att skriva en tydlig rubrik i fetstil på en rad (max två rader) som på bästa möjliga sätt sammanfattar din motion.
- Inled sedan med att skriva en bakgrund till din motion, dvs;
- anledningen till att du skriver motionen
- problemställningen,
- vilka fördel som kan uppnås,
- konkreta exempel gör det lättare att sätta sig in i motionen,
- etc.
- Skriv frågor i motionen angående det du motionerar om, direkt riktad till styrelsen.
- Frågorna ska vara enkelt uppställda i en punktlista.
- Frågorna ska vara numrerade.
- De ska tydligt visa att det är frågor och
- det ska tydligt framgå att du vill ha konkreta svar från styrelsen på dina frågor.
- Avsluta motionen med att konkret formulera ditt förslag.
- Dela gärna upp ditt förslag i mindre delförslag (detta gör det svårare att avslå motionen bara pga att det finns en liten del som stämman inte vill godkänna).
- Ge alternativa förslag. Om det första förslaget avslås kanske du har ett alternativ som är nästan lika bra, som stämman kanske godkänner i stället.
- Vad som är särskilt viktigt är att tänka ett eller ett par steg i förväg.
Vilka argument kan styrelsen tänkas använda för att motionen ska avslås?
Förbered dig genom att redan i motionen täcka upp dessa argument med dina tungt vägande motargument.
- Det kanske viktigaste av allt;
För varje motion du skriver, lägg in en tidpunkt (t.ex. "inom tre månader") som motionen ska vara genomförd.
Kräv också att styrelsen ska redovisa resultatet för alla medlemmar så fort det du motionerar om genomförts (alternativt löpande under processens gång).
VAR, NÄR, HUR och AV VEM är alltid viktigt i motioner!
- Lägg gärna in i motionen att du förutsätter att styrelsen kontaktar dig för att diskutera motionen och skriv att du ser fram emot en kontakt med styrelsen samt att om det finns några frågor om motioner så vill du gärna att styrelsen tar kontakt med dig.
- Om motionen är förenad med kostnader kan det vara en fördel att lägga in i motionen att du förutsätter att styrelsen tagit fram ett preliminärt kostnadsförslag redan i sitt svar på din motion.
- Var tydlig!
Använd inte färger för att markera texter om du inte med säkerhet vet att styrelsen kommer att skicka ut motionerna i färg (görs normalt aldrig).
Använd fetstil där så behövs.
I undantagsfall använd kursiv stil för kortare texter, normalt endast för citat (kursiv text gör texten mer svårläst).
Det ska vara "luft" i dokumentet, dvs kortare stycken med mellanrum mellan styckena så blir det lättare att läsa och förstå vad som hör ihop med vad.
- Det ska definitivt vara rättstavat (kör en stavningskontroll).
- Ju mer kortfattad och konkret du är, desto troligare att motionen går igenom (många tycks tyvärr lida av såväl läsproblem som bristande intresse och orkar inte läsa många rader text).
Går det inte att göra motionen kortfattade (max en halv A4-sida) så skriv en sammanfattning under rubriken (i fetstil) "Sammanfattning" omedelbart före dina konkreta förslag i motionen till stämman.
- Låt gärna en eller flera läsa igenom din motion och ge sina synpunkter.
- Gå gärna ihop med fler medlemmar om dina motioner. Ju fler som står som ansvariga för motionen, desto svårare blir det för styrelsen att föreslå stämman att avslå motionen.
- Avsluta med att skriva ditt namn eller medlemsnummer (du kan i brevet/mailet till styrelsen ange alla kontaktvägar till dig, men du behöver inte göra det i motionen. Styrelsen måste kunna nå dig för att ges möjlighet att diskutera motionen. Du behöver inte skriva under motionen med din namnteckning.
- Lämna in din motion i tid (ej efter sista datum för inlämnandet av motioner).
Har jag glömt något?
Ett kort, enkelt och snabbt ihopskrivet exempel;
MOTION #1
Organisationsschema för HSB
Jag har noterat att det saknas ett organisationsschema för HSB Malmö såväl som för HSB-organisationen i sin helhet (t.o.m. HSB Riksförbund saknar ett korrekt sådant).
Alla andra företag/bolag och större organisationer har ett organisationsschema!
Jag tror att det skulle vara positivt för alla om ett sådant organisationsschema skulle vara tillgängligt även för alla medlemmar inom HSB Malmö.
Detta eftersom det då skulle bli lättare att förstå hur organisationen är uppbyggd, och detta kan vara ett litet bidrag för att skapa ett ökat engagemang bland de annars så kraftigt oengagerade medlemmarna.
Frågor till HSB Malmös styrelse:
- Vad är skälet till att HSB Malmös styrelse inte har lagt ut ett sådant organisationsschema för länge sedan?
- Ser HSB Malmös styrelse någon nackdel med att medlemmarna får reda på hur organisationen är uppbyggd?
Jag önskar att HSB Malmös styrelse ger konkreta och relevanta svar på ovanstående frågor.
Sammanfattning:
[Ingen sammanfattning i detta exempel pga kort motion]
Jag föreslår att;
- HSB Malmös styrelse omedelbart lägger ut organisationsschema, åtkomligt för samtliga medlemmar.
- Det ska på HSB Malmös webbplats finnas ett organisationsschema för HSB Malmös organisation och ett för hela HSB.
- Organisationsschema ska läggas ut senast två veckor efter årsstämman 2008 (men helst innan denna motion tas upp till behandling).
- Detta organisationsschema ska löpande och omedelbart uppdateras allteftersom förändringar sker; med antal anställda, med planerade förändringar, etc
- Denna information ska läggas ut, utan spärrar för att kunna skriva ut informationen, den ska vara sökbar, den ska vara lätt att hitta i menyn samt ligga kvar år efter år!
Avslutningsvis:
Om HSB Malmös styrelse lägger ut dessa organisationscheman innan årsstämman så kommer detta att effektivisera stämman genom att det blir en motion mindre att ta ställning till, och tiden kan utnyttjas på ett bättre sätt.
Medlem # 12345
OBS!
Den senaste versionen av ovanstående hittar du på denna webbsida. |  |